领导干部带头讲  创新形式灵活讲

腾宝能源邯矿集团扎实推进党史学习教育宣讲工作

连日来，邯矿集团党委扎实推进党史学习教育宣讲工作，坚持领导干部带头讲，创新形式灵活讲，不断扩大宣讲的覆盖面,提升宣讲吸引力，进一步营造了学党史、悟思想、办实事、开新局的浓厚氛围，汇聚起接续奋斗、突破攻坚的磅礴力量。

周密部署，强势启动宣讲工作。邯矿集团党委制定下发了《关于做好党史学习教育宣讲工作的通知》，公司领导班子成员发挥“关键少数”的示范带动作用，精心备课，通过宣讲报告会，互动式、调研式宣讲等，与党员干部职工分享个人党史学习的心得体会，引导干部职工深刻认识开展党史学习的重要意义，坚持政治站位，以推进全面转型改革发展实际行动和扎实成效献礼建党一百周年。依托“1+4”宣教机制，充分发挥形势任务宣讲员队伍作用，为职工群众宣讲党史故事，让党史学习教育走“新”走“心”。4月12日，在邯矿集团今年第二个主题教育高潮日期间，宣讲小分队将党史学习教育宣讲，与宣贯腾宝能源“两会”精神结合起来，通过组织开展红色故事汇、班组挑应战赛等小型多样的特色活动，营造了决战决胜“双过半”的浓厚氛围。

创新方法，持续掀起宣讲热潮。邯矿集团各基层单位积极创新党史学习教育宣讲的方式方法。云驾岭矿在4月10日到4月12日，集中开展了党史学习教育面对面宣讲活动，12名矿领导采取“1+N”分片包区队的形式走基层、到一线宣讲党史，全矿党员干部听讲率达到100%。郭二庄矿宣讲报告会采取多媒体同步演示的方式，利用图文并茂的课件、形象生动的语言、通俗易懂的内容，激励干部职工立足岗位、建功立业。建兴分公司依托“百名党员话党史、百年党史砺我行”活动，通过公众号等平台每日推送微党课视频，实现党史“云宣讲”。运销分公司领导精心选取、细心还原党史长河中具有重大意义的历史事件，引领大家感悟老一辈共产党人不畏牺牲、勇于斗争的精神。教培中心坚持网上网下相贯通、线上线下相补充，在技校学生、培训学员间开展了“党史十分钟”“红色故事课”等形式多样的“党史进课堂”活动，听讲人员达560多人次。

聚力攻坚，助推重点工作落实。4月份，邯矿集团固废综合利用项目——中麒建材厂一期工程建成并具备试生产条件后，截至目前累计生产标砖40余万块，为后期实现正常生产打下了坚实基础。4月12日，邯矿集团第一列“赤峪焦煤”从山西文水火车站发车顺利抵达唐山港曹妃甸港区，标志着邯矿主焦煤销售打开港口市场，进一步扩大了销售半径。

（邯矿集团宣传部    刘林）