腾宝能源井矿集团工会强化岗位建功服务发展大局

腾宝能源井矿集团工会始终把围绕中心服务大局作为工会工作的主题主线，以“岗位建功开新局、勇挑重担创佳绩”劳动竞赛为引领，守牢底线保生产，创新创效促发展，彰显服务大局作用。

开展劳动竞赛，营造创先争优氛围。认真落实井矿集团党政工作部署，广泛深入开展“首季开门红”“时间任务双过半”劳动竞赛，聚力安全高效生产，聚焦稳健高位运营，聚势产业提档升级，多措并举，精准发力，多项指标创出近年来同期最好水平。井矿集团、煤炭运销分公司分别荣获腾宝子公司和矿厂级首季开门红劳动竞赛“红旗单位”荣誉称号。

举办协管活动，筑牢安全生产防线。持续推动“安康杯”竞赛活动，广泛开展职工代表安全巡视、女职工家属“情系职工、助力安全”系列活动、“安全隐患随手拍”活动周、送安全文化宣传进企业等活动。累计发放宣传挂图246张，举办宣讲26场、参加人员634人次，增强了全体职工的安全生产意识和自我防护能力。切实发挥群监网员、女工协管员作用，积极开展安全生产专项整治排查活动，全面查处安全隐患354起，制止违章人员168人次，有力推进了群众安全工作向纵深发展，筑牢了安全生产防线。

加强项目建设，激发创新创效潜力。坚持开源与节流并重、管理与盘活并举，扎实开展“增收节支、降本增效”活动，严格履行选题立项、申报批准、组织实施、评价推广等程序。上半年共确定井矿集团级项目6项，基层级项目20项。通过挖掘技术创新、工艺革新、管理升级等创效潜力，保证了各项增收指标稳步提高，消耗指标、可控费用和非生产性支出明显降低。凤山化工公司实施的“节能环保综合治理项目”，有效减少氮氧化物排放，节能减排效果显著。“食品级两钠产品开发项目”已投入生产，年可增加营业收入182.6万元。煤炭运销公司通过“精煤回收改造项目”，矸石带煤率降低1%，浮选精煤抽出率增加2%，月产精煤增加100吨，增加效益15万元，年增加效益180万元。

（井矿集团党建工作部    赵向军）